Ana Sayfa
»
Haberler
»
URUN IHTISAS BORSASININ KURULUS, FAALIYET, ISLEYIS VE DENETIM USUL VE ESASLARI HAKKINDA YONETMELIK YAYINLANDI
Haberler
URUN IHTISAS BORSASININ KURULUS, FAALIYET, ISLEYIS VE DENETIM USUL VE ESASLARI HAKKINDA YONETMELIK YAYINLANDI
GUMURK VE TICARET BAKANLIGI TARAFINDAN HAZIRLANAN `URUN IHTISAS BORSASININ KURULUS, FAALIYET, ISLEYIS VE DENETIM USUL VE ESASLARI HAKKINDA YONETMELIK` BUGUNKU RESMI GAZETE`DE YAYIMLANDI.
YONETMELIK ASAGIDA YER ALIYOR:
BIRINCI BOLUM
AMAC, KAPSAM, DAYANAK VE TANIMLAR
AMAC
MADDE 1 – (1) BU YONETMELIGIN AMACI ELEKTRONIK URUN SENETLERI ILE ELEKTRONIK URUN SENETLERINE DAYALI VADELI ISLEM SOZLESMELERININ GUVEN, SERBEST REKABET VE ISTIKRAR ICINDE SEFFAF VE KOLAY BIR SEKILDE ISLEM GORECEGI BORSANIN KURULUSUNA, FAALIYETLERINE VE BU FAALIYETLERIN DENETIMINE ILISKIN USUL VE ESASLARI DUZENLEMEKTIR.
KAPSAM
MADDE 2 – (1) BU YONETMELIK BORSANIN KURULUSUNA, FAALIYETE GECMESINE, ORGANLARINA, UYELIGE, ISLEM VE FAALIYETLERINE, BAKANLIK ILE BORSANIN GOREV, YETKI VE SORUMLULUKLARINA VE BORSACA YAPILACAK DIGER FAALIYETLERE ILISKIN HUKUMLERI KAPSAR.
DAYANAK
MADDE 3 – (1) BU YONETMELIK, 18/5/2004 TARIHLI VE 5174 SAYILI TURKIYE ODALAR VE BORSALAR BIRLIGI ILE ODALAR VE BORSALAR KANUNUNUN 53 UNCU MADDESINE DAYANILARAK HAZIRLANMISTIR.
TANIMLAR
MADDE 4 – (1) BU YONETMELIKTE GECEN
A) BAKANLIK: GUMRUK VE TICARET BAKANLIGINI,
B) BORSA: ELEKTRONIK URUN SENETLERI ILE ELEKTRONIK URUN SENETLERINE DAYALI VADELI ISLEM SOZLESMELERININ ISLEM GORDUGU URUN IHTISAS BORSASINI,
C) BORSA UYESI: BORSADA ARACILIK YAPMAYA YETKILI OLANLARDAN BORSA UYELIGINE KABUL EDILENLERI,
C) BORSA YONERGELERI: BORSANIN ISLEYIS ESASLARINI DUZENLEYEN VE BU YONETMELIK CERCEVESINDE BAKANLIK VE SERMAYE PIYASASI KURULUNUN UYGUN GORUSU ALINARAK YONETIM KURULUNCA HAZIRLANAN VE YURURLUGE KONULAN YONERGELERI,
D) ELEKTRONIK KAYIT KURALLARI: ELEKTRONIK URUN SENETLERININ OLUSTURULMASINA, BU SENETLERE BAGLI TUM HAK VE YUKUMLULUKLER ILE ISLEMLERIN ILGILI TARAFLAR ITIBARIYLA KAYDEN IZLENMESINE ILISKIN EKK`NIN ONERISI UZERINE BAKANLIKCA BELIRLENEN USUL VE ESASLARI,
E) ELEKTRONIK KAYIT KURULUSU (EKK): ELEKTRONIK URUN SENETLERININ SISTEM UZERINDEN OLUSTURULMASINI SAGLAMAK, BU SENETLERE BAGLI TUM HAK VE YUKUMLULUKLER ILE ISLEMLERI ILGILI TARAFLAR ITIBARIYLA KAYDEN IZLEMEK AMACIYLA BAKANLIKTAN LISANS ALMIS ANONIM SIRKETI,
F) KANUN: TURKIYE ODALAR VE BORSALAR BIRLIGI ILE ODALAR VE BORSALAR KANUNUNU,
G) LISANSLI DEPO ISLETMESI: TARIM URUNLERININ DEPOLANMASIYLA ISTIGAL EDEN VE 10/2/2005 TARIHLI VE 5300 SAYILI TARIM URUNLERI LISANSLI DEPOCULUK KANUNU KAPSAMINDA GECERLI BIR LISANS BELGESINE SAHIP ANONIM SIRKETI,
G) SISTEM: ELEKTRONIK URUN SENETLERINE ILISKIN ISLEMLERIN ELEKTRONIK ORTAMDA YAPILMASINI SAGLAMAK UZERE EKK TARAFINDAN KURULAN VE ISLETILEN VERI TABANINI,
H) URUN: BAKANLIKCA CIKARILAN TEBLIGLERLE DUZENLENEN, DEPOLANMAYA UYGUN NITELIKTEKI VE STANDARDIZE EDILEBILEN TEMEL VE ISLENMIS TARIM URUNLERINI,
I) ELEKTRONIK URUN SENEDI: LISANSLI DEPO ISLETMESINCE, ELEKTRONIK KAYIT KURALLARINA UYGUN OLARAK SISTEM UZERINDEN OLUSTURULAN ELEKTRONIK KAYDI,
I) VADELI ISLEM SOZLESMESI: SATICININ SATILAN URUNU VEYA MEVZUATA UYGUN OLARAK URUNU TEMSILEN CIKARILAN SENETLERI BELLI BIR VADE SONUNDA DEVIR VE TESLIM ETMEYI, ALICININ ISE URUN BEDELINI BELLI BIR VADE SONUNDA ODEMEYI TAAHHUT ETTIGI ALIM SATIMA ILISKIN SOZLESMEYI,
IFADE EDER.
IKINCI BOLUM
KURULUS VE FAALIYET
KURULUS
MADDE 5 – (1) BORSA, BAKANLIK VE SERMAYE PIYASASI KURULUNUN TEKLIFI UZERINE BAKANLAR KURULU KARARI ILE VERILEN IZINLE ANONIM SIRKET STATUSUNDE KURULUR.
KURULUS SARTLARI
MADDE 6 – (1) BORSANIN KURULABILMESI ICIN
A) BORSADA ISLEM GORECEK ELEKTRONIK URUN SENEDI VE VADELI ISLEM SOZLESMELERINE ILISKIN PIYASA YAPISININ, DERINLIGININ VE EKONOMIK IHTIYAC ILE ETKINLIK SARTLARININ UYGUN OLMASI,
B) 13/1/2011 TARIHLI VE 6102 SAYILI TURK TICARET KANUNUNA UYGUN OLARAK ANONIM SIRKET SEKLINDE ESAS SOZLESMESININ HAZIRLANMASI,
C) PAY SENETLERININ TAMAMININ NAMA YAZILI OLMASI,
C) KURUCU, PAY SAHIBI, YONETIM KURULU UYELERI VE GENEL MUDURUN 7 NCI MADDEDE BELIRTILEN SARTLARI HAIZ OLMASI,
D) ILGILI MEVZUATLA ARANILAN DIGER SARTLARA SAHIP OLUNMASI,
GEREKIR.
KURUCU, PAY SAHIBI, YONETIM KURULU UYELERI VE GENEL MUDURUN SAHIP OLMASI GEREKEN GENEL SARTLAR
MADDE 7 – (1) BORSA KURUCULARININ, PAY SAHIPLERININ, YONETIM KURULU UYELERININ VE GENEL MUDURUN
A) KENDILERI VEYA SINIRSIZ SORUMLU OLDUKLARI KURULUSLAR HAKKINDA IFLAS VEYA IFLASIN ERTELENMESI KARARI VERILMEMIS VE KONKORDATO ILÂN EDILMEMIS OLMASI,
B) FAALIYET IZNI IPTAL EDILMIS BORSADA VE FAALIYET IZINLERINDEN BIRI SERMAYE PIYASASI KURULUNCA IPTAL EDILMIS KURULUSLARDA BU MUEYYIDEYI GEREKTIREN OLAYDA SORUMLULUGU BULUNAN KISILERDEN OLMAMALARI,
C) BORSANIN VE SERMAYE PIYASASI ARACLARININ, KAMBIYO VE KIYMETLI MADENLER ILE KIYMETLI TASLARIN ISLEM GORDUGU BORSALARIN UYELIGINDEN SUREKLI OLARAK CIKARILMIS KURULUSLARDA, BU MUEYYIDEYI GEREKTIREN OLAYDA SORUMLULUGU BULUNAN KISILERDEN OLMAMALARI,
C) TARIM URUNLERI LISANSLI DEPOCULUK KANUNU, 19/10/2005 TARIHLI VE 5411 SAYILI BANKACILIK KANUNU, 13/11/1996 TARIHLI VE 4208 SAYILI KANUN VE ODUNC PARA VERME ISLERI HAKKINDA MEVZUAT ILE 6/12/2012 TARIHLI VE 6362 SAYILI SERMAYE PIYASASI KANUNUNA AYKIRILIKTAN DOLAYI HUKUMLULUKLERININ BULUNMAMASI,
D) 26/9/2004 TARIHLI VE 5237 SAYILI TURK CEZA KANUNUNUN 53 UNCU MADDESINDE BELIRTILEN SURELER GECMIS OLSA BILE KASTEN ISLENEN BIR SUCTAN DOLAYI BES YIL VEYA DAHA FAZLA SUREYLE HAPIS CEZASINA YA DA DEVLETIN GUVENLIGINE KARSI SUCLAR, ANAYASAL DUZENE VE BU DUZENIN ISLEYISINE KARSI SUCLAR, ZIMMET, IRTIKÂP, RUSVET, HIRSIZLIK, DOLANDIRICILIK, SAHTECILIK, GUVENI KOTUYE KULLANMA, HILELI IFLAS, IHALEYE FESAT KARISTIRMA, EDIMIN IFASINA FESAT KARISTIRMA, BILISIM SISTEMINI ENGELLEME, BOZMA, VERILERI YOK ETME VEYA DEGISTIRME, BANKA VEYA KREDI KARTLARININ KOTUYE KULLANILMASI, SUCTAN KAYNAKLANAN MALVARLIGI DEGERLERINI AKLAMA, KACAKCILIK, VERGI KACAKCILIGI VEYA HAKSIZ MAL EDINME SUCLARINDAN MAHKÛM OLMAMASI,
E) MALI VE TICARI ITIBAR BAKIMINDAN BORSANIN ITIBARINA ZARAR VEREBILECEK NITELIKTE ENGEL BIR DURUMUN BULUNMAMASI,
GEREKIR.
(2) TUZEL KISININ YONETIM KURULU UYESI OLARAK ATANMASI HALINDE BIRINCI FIKRADAKI SARTLAR TUZEL KISIYI TEMSIL ETMEK UZERE BELIRLENEN GERCEK KISILER ICIN DE ARANIR.
FAALIYET IZNI
MADDE 8 – (1) KURULUSU YAPILAN BORSA, BAKANLIKTAN FAALIYET IZNI ALMADAN BORSACILIK ISLEMLERINDE BULUNAMAZ.
(2) BORSAYA FAALIYET IZNI VERILEBILMESI ICIN
A) MEVZUATA UYGUN MUHASEBE KAYIT, BILGI VE BELGE SISTEMI ILE DUZENLI IS AKISI VE HABERLESMEYI SAGLAYACAK YETERLI BIR ORGANIZASYONUN KURULMUS, TEKNIK DONANIMIN SAGLANMIS, IC KONTROL, DENETIM VE GOZETIM BIRIM VE SISTEMLERININ OLUSTURULMUS VE ISLER HALE GETIRILMIS OLMASI,
B) BORSA BUNYESINDE BULUNACAK BUTUN VARLIKLAR ICIN HIRSIZLIK, YANGIN, DUMAN, INFILAK, DEPREM, DAHILI SU BASMASI, SEL, GREV-LOKAVT-KARGASALIK, TEROR, FIRTINA, YILDIRIM, YER KAYMASI VE BENZERI RIZIKOLARA KARSI SIGORTA YAPTIRILMIS OLMASI,
C) BORSA BUNYESINDE YETERLI NITELIKTE VE SAYIDA UZMAN PERSONELIN ISTIHDAM EDILMIS OLMASI,
C) ISLEMLERIN GUVENILIR, SEFFAF, ETKIN, ISTIKRARLI, ADIL, DURUST VE REKABETCI BIR ORTAMDA YAPILMASI, EMIRLERIN ILETILMESI, ESLESTIRILMESI VE SAGLIKLI FIYAT OLUSUMU ICIN GEREKLI BILGI ISLEM SISTEMLERININ VE TEKNOLOJIK ALTYAPININ KURULMUS OLMASI, BUNA YONELIK GEREKLI DUZENLEMELERIN YAPILMASI, ISLEMLERIN YEDEKLENMESI VE BILGI ISLEM ALTYAPISINI KOTU NIYETLI YAZILIMDAN KORUNMASI DA DÂHIL TUM GUVENLIK ONLEMLERININ ALINMASI,
D) BORSA YONERGELERININ HAZIRLANMIS OLMASI,
E) BORSA BUNYESINDE TAKAS MERKEZININ OLUSTURULMUS OLMASI VEYA TAKAS ISLEMLERININ BORSA DISINDA BIR KURUMCA YAPILACAK OLMASI HALINDE 23 UNCU MADDENIN UCUNCU FIKRASI CERCEVESINDE BORSA VE TAKAS KURULUSU ARASINDA BIR SOZLESMENIN YAPILMIS OLMASI,
F) ELEKTRONIK URUN SENETLERININ ALIM SATIMINDA EKK VE BORSA ARASINDA GERCEKLESTIRILECEK ISLEMLERE ILISKIN OLARAK EKK ILE BIR SOZLESMENIN YAPILMIS OLMASI,
GEREKIR.
FAALIYET IZNI ICIN ARANILAN BELGELER
MADDE 9 – (1) FAALIYET IZNI ALMAK ICIN BIR DILEKCE ILE BAKANLIGA BASVURUDA BULUNULUR. DILEKCEYE ASAGIDAKI BELGELER EKLENIR:
A) YONETIM, IC KONTROL, DENETIM, GOZETIM, MUHASEBE, BILGI ISLEM VE GEREKLI DIGER HIZMET BIRIMLERININ OLUSTURULDUGUNU GOSTEREN ORGANIZASYON SEMASI,
B) PERSONELIN ISIM, UNVAN VE EGITIM DURUMLARINI GOSTEREN PERSONEL LISTESI ILE GOREV VE SORUMLULUKLARININ YER ALDIGI IS TANIMLARI,
C) BORSA BUNYESINDE BULUNAN BUTUN VARLIKLAR ICIN HIRSIZLIK, YANGIN, DUMAN, INFILAK, DEPREM, DAHILI SU BASMASI, SEL, GREV-LOKAVT-KARGASALIK, TEROR, FIRTINA, YILDIRIM, YER KAYMASI VE BENZERI RIZIKOLARA KARSI DUZENLENMIS SIGORTA POLICELERININ ONAYLI SURETLERI,
C) BORSA YONERGELERINE ILISKIN YONETIM KURULU KARARI,
D) TAKAS ISLEMLERININ BORSA DISINDA BIR KURUMCA YAPILACAK OLMASI HALINDE 23 UNCU MADDENIN UCUNCU FIKRASI CERCEVESINDE BORSA VE TAKAS KURULUSU ARASINDA IMZALANAN SOZLESME,
E) ELEKTRONIK URUN SENETLERININ ALIM SATIMINDA EKK VE BORSA ARASINDA GERCEKLESTIRILECEK ISLEMLERE ILISKIN OLARAK EKK ILE IMZALANAN SOZLESME.
INCELEME KOMISYONU
MADDE 10 – (1) FAALIYET IZNI BASVURUSUNDA IBRAZ EDILEN BELGELERDEKI BILGILERIN MEVCUT DURUMU YANSITIP YANSITMADIGINI VE 8 INCI MADDEDE YER ALAN TEKNIK VE IDARI SARTLARIN SAGLANIP SAGLANMADIGINI MAHALLINDE INCELEMEK UZERE, BAKANLIK BUNYESINDEN VE SERMAYE PIYASASI KURULU ILE BAKANLIKCA UYGUN GORULECEK DIGER KURUM VE KURULUSLARDAN, SAYISI BESTEN AZ OLMAMAK UZERE TEKNIK VE UZMAN KISILERDEN OLUSAN BIR INCELEME KOMISYONU KURULUR.
(2) INCELEME KOMISYONU, BIRINCI FIKRADA BELIRTILEN HUSUSLAR ILE BAKANLIKCA GEREKLI GORULEN DIGER HUSUSLARI INCELER VE INCELEME SONUCUNU GEREKCELERIYLE BIRLIKTE BIR AY ICINDE BIR RAPORA BAGLAYARAK BAKANLIGA SUNAR.
(3) INCELEME SONUCU TESPIT EDILEN EKSIKLIK VEYA SORUNLARIN GIDERILMESI BAKANLIKCA TALEP EDILIR.
(4) BAKANLIK, INCELEME KOMISYONUNCA DUZENLENEN RAPORU YETERSIZ BULURSA VEYA IHTIYAC GORURSE KONUYLA ILGILI EK YA DA YENI BIR INCELEME YAPTIRABILIR.
FAALIYET IZNININ VERILMESI
MADDE 11 – (1) YAPILAN INCELEME VE DEGERLENDIRME SONUCUNDA KURULUS IZNI ASAMASINDA ARANILAN SARTLARI KAYBETMEMIS OLAN, 8 INCI MADDEDE ONGORULEN SARTLARI TASIDIGI ANLASILAN VE 9 UNCU MADDEDE BELIRTILEN BELGELERI IBRAZ EDEN BORSAYA FAALIYET IZNI VERILIR.
(2) GEREKLI SARTLARIN SAGLANMADIGININ VEYA GUVEN VE TICARÎ ITIBARI SARSICI YA DA FAALIYET IZNI VERILMESINE ENGEL GECERLI BIR SEBEBIN VARLIGININ TESPITI HALLERINDE FAALIYET IZNI VERILMEZ.
(3) BORSANIN FAALIYET IZNI RESMÎ GAZETE`DE ILAN EDILIR. FAALIYET IZNI ALAN SIRKET, URUN IHTISAS BORSASI ANONIM SIRKETI UNVANIYLA FAALIYET GOSTERIR.
(4) BORSANIN FAALIYET ALANI TUM TURKIYE’YI KAPSAR. BORSANIN FAALIYET ALANI TURKIYE DISINDAKI ULKELERI DE KAPSAYACAK SEKILDE GENISLETILEBILIR.
BORSANIN FAALIYET ILKE VE ESASLARI
MADDE 12 – (1) BORSANIN FAALIYETLERI SIRASINDA ASAGIDA YER ALAN ILKELERE UYMASI ZORUNLUDUR:
A) ISLEM GORECEK ARACLARIN SERBEST REKABET SARTLARI ALTINDA KOLAY VE GUVENLI BIR SEKILDE ALINIP SATILABILMESINI SAGLAMAK, BU AMACLA GEREKLI PLATFORM VE SISTEMLERI KURMAK,
B) PIYASALARDA AYNI NITELIKTEKILERE ADIL ISLEM ILKELERI GELISTIRMEK, SAGLIKLI FIYAT OLUSUMU ICIN ELVERISLI ORTAM HAZIRLANMASINA DONUK TEDBIRLERI ALMAK,
C) OLUSAN FIYATLARIN TESPITI VE ILANI BASTA OLMAK UZERE BORSADA OLUSAN VE ISLEM YAPANLARIN KARAR ALMALARINI KOLAYLASTIRACAK YETERLI NITELIK VE KAPSAMDAKI BILGIYI DUZENLI BIR SEKILDE UYGUN ARACLARLA ACIKLAMAK,
C) BORSADA ISLEM GOREN ELEKTRONIK URUN SENETLERININ TEMSIL ETTIGI URUNLERE ILISKIN TICARET BORSALARINDA OLUSAN MIKTAR VE FIYAT BILGILERI ILE PIYASAYA ILISKIN DIGER VERILERI BORSADA ISLEM YAPANLARIN BILGI VE KULLANIMINA SUNMAK,
D) PIYASANIN GELISMESINE KATKI SAGLAMAK AMACIYLA TARIMSAL PIYASALARI ILGILENDIREN KONULARDA ARASTIRMALAR YAPMAK, BU KONULARDA BAKANLIGA BILGI VE ONERILER SUNMAK, ULUSAL VE ULUSLARARASI TOPLANTILAR DUZENLEMEK, SURELI VE SURESIZ YAYIN ILE YAZILI, SESLI VEYA GORUNTULU ESERLER HAZIRLAMAK, YAYIMLAMAK,
E) BORSA ILE BAKANLIK ARASINDA DUZENLI VE SISTEMATIK BILGI AKISINI SAGLAYACAK MEKANIZMALARI KURMAK,
F) YAPILAN DUZENLEMELERE UYULMASINI SAGLAYACAK YETERLI MALI KAYNAGI TAHSIS ETMEK VE ORGANIZASYONU SAGLAMAK,
G) ISLEM YAPANLAR ARASINDA AYRIMCILIK YAPMAMAK,
G) BORSANIN IS VE ISLEMLERINI BAKANLIK ILE ISBIRLIGI VE KOORDINASYON ICINDE YURUTMEK,
H) TARIM URUNLERI PIYASASININ GELISMESINE KATKI SAGLAMAK ICIN BAKANLIK VE ILGILI DIGER KURUM VE KURULUSLAR ILE ISBIRLIGI VE KOORDINASYON ICINDE CALISMAK,
I) BORSANIN MALI YAPISINA, ORGANIZASYONUNA VE PIYASA FAALIYETLERINE ILISKIN BILGILERI DUZENLI ARALIKLARLA KAMUYA ACIKLAMAK.
(2) BIRINCI FIKRADA SAYILAN ILKELER SAKLI KALMAK KAYDIYLA BORSA, KENDISINE VERILEN GOREVLERI VE YETKILERI KENDI SORUMLULUGU ALTINDA BAGIMSIZ OLARAK YERINE GETIRIR VE KULLANIR.
UCUNCU BOLUM
BORSANIN YONETIMI
YONETIM KURULU
MADDE 13 – (1) YONETIM KURULUNA BAKANLIKCA VE SERMAYE PIYASASI KURULUNCA BIRER UYE ATANIR. BU HUSUSA ILISKIN DUZENLEMENIN ESAS SOZLESMEDE YER ALMASI ZORUNLUDUR. BAKANLIKCA YONETIM KURULU UYELIGINE BAKANLIK MENSUPLARI ARASINDAN ATAMA YAPILIR.
(2) YONETIM KURULU UYELERI EN FAZLA UC YIL ICIN SECILIRLER. SURESI BITEN UYENIN TEKRAR SECILMESI MUMKUNDUR. YONETIM KURULU UYELERI, GOREV SURESI SONA ERMEDEN ATAYAN KURUM YA DA SECEN ORGAN TARAFINDAN GOREVDEN ALINABILIR VE YERLERINE YENI UYELER ATANIR/SECILIR. BU UYELER GOREVDEN ALINAN UYELERIN GOREV SURELERINI TAMAMLAR.
(3) GENEL KURULCA SECILEN UYELIKLERDE HERHANGI BIR SEBEPLE BOSALMA OLURSA, YONETIM KURULU, GEREKLI NITELIK VE SARTLARI HAIZ BIRINI, GECICI OLARAK YONETIM KURULU UYELIGINE SECIP ILK GENEL KURULUN ONAYINA SUNAR. BU YOLLA SECILEN UYE, ONAYA SUNULDUGU GENEL KURUL TOPLANTISINA KADAR GOREV YAPAR VE ONAYLANMASI HÂLINDE SELEFININ SURESINI TAMAMLAR.
(4) UCUNCU FIKRA CERCEVESINDE YONETIM KURULU UYELERINDE MEYDANA GELEN DEGISIKLIKLER, DEGISIKLIGI IZLEYEN BES IS GUNU ICINDE BAKANLIGA BILDIRILIR.
(5) YONETIM KURULU UYE TAM SAYISININ COGUNLUGU ILE TOPLANIR VE KARARLARINI TOPLANTIDA HAZIR BULUNAN UYELERIN COGUNLUGU ILE ALIR.
(6) YONETIM KURULU AYDA EN AZ BIR DEFA TOPLANIR. YONETIM KURULU TOPLANTILARININ GUNDEMI, GUNU VE SAATI YONETIM KURULU BASKANI TARAFINDAN BELIRLENIR VE YONETIM KURULU TOPLANTILARI YONETIM KURULU BASKANI VEYA BULUNMAMASI HALINDE VEKILI TARAFINDAN IDARE EDILIR.
YONETIM KURULU GOREV VE YETKILERI
MADDE 14 – (1) YONETIM KURULU TURK TICARET KANUNU’NDA BELIRLENEN GOREV VE YETKILERININ YANI SIRA
A) BORSA YONERGELERINI HAZIRLAMAK,
B) KOTA ALINMA, KOTTAN CIKARILMA ILE BORSADA ISLEM GORME VE ISLEM GORMENIN DURDURULMASINI KARARA BAGLAMAK,
C) SIRKETE ILISKIN IC DUZENLEME NITELIGINDEKI YONERGELERI VE UYGULAMA ESASLARINI YURURLUGE KOYMAK,
C) BORSACILIK ISLEMLERININ YAPILACAGI PLATFORMLARIN VE SISTEMLERIN OLUSTURULMASINI VE ISLEYISINI SAGLAMAK,
D) BORSADA ISLEMLERIN MEVZUATA VE KURALLARA UYGUN OLARAK DUZENLI BIR SEKILDE YURUTULMESINI SAGLAMAK, ACIKLIK, GUVEN, DURUSTLUK VE ISTIKRARI BOZAN VEYA BOZABILECEK HUSUSLARDA GEREKLI TEDBIRLERI ZAMANINDA ALMAK,
E) MEVZUATA, BORSA DUZENINE VE PIYASANIN ISLEYISINE UYGUN HAREKET ETMEYEN BORSA YONETICILERI, UYELERI VE PERSONELI HAKKINDA GEREKLI HUKUKI ISLEMLERI GECIKMEKSIZIN YERINE GETIRMEK,
F) IHTIYAC DUYULABILECEK KOMITELERI KURARAK, UYELERINI SECMEK VE CALISMA ESASLARINI DUZENLEMEK,
G) YONETIM KURULU KARARLARININ ILGILILERE TEBLIGINI SAGLAMAK, BU KARARLARIN GEREGININ YERINE GETIRILMESINI TEMIN ETMEK VE UYGULANMASINI IZLEMEK,
G) BORSA ISLEMLERINE ILISKIN GOZETIM SISTEMINI KURMAK,
H) BORSA BULTENININ CIKARILMASINI, BORSA TARAFINDAN ACIKLANMASI GEREKEN BILGILERIN VE BORSADA TESEKKUL EDEN FIYATLARIN VE ISTATISTIKLERIN DUZENLI OLARAK YAYINLANMASINI SAGLAMAK,
I) BORSANIN YILLIK FAALIYET RAPORUNU VE FINANSAL TABLOLARINI HAZIRLAMAK,
I) BORSANIN BUTCESINI HAZIRLAMAK VE PERSONEL KADROSUNU KARARA BAGLAMAK,
J) BORSA GELIR KALEMLERININ MIKTAR VE ORANLARI ILE BUNLARIN TAHSIL ZAMANI VE SEKILLERINI BELIRLEMEK,
K) BORSA ADINA IMZAYA YETKILI OLANLARI VE YETKI SINIRLARINI BELIRLEMEK,
L) PERSONEL ATAMALARINI YAPMAK,
M) BORSANIN GOREV VE YETKI ALANINA GIREN HUSUSLARDA YERLI VE YABANCI DIGER BORSA VE KURULUSLAR ILE ULUSLARARASI KURULUSLARLA ANLASMA YAPMAK,
N) HIZMET BIRIMLERININ YILLIK CALISMA PROGRAMLARINI ONAYLAMAK VE GEREKTIGINDE DEGISIKLIK YAPMAK,
O) BORSA UYELIK BASVURULARINI KARARA BAGLAMAK VE GEREKTIGINDE BORSA UYELERININ UYELIKTEN GECICI VEYA SUREKLI CIKARILMASINA KARAR VERMEK,
O) BAKANLIGIN GENEL KURULU OLAGANUSTU TOPLANTIYA CAGIRMASI VE/VEYA GENEL KURUL GUNDEMINE MADDE ILAVE EDILMESINI TALEP ETMESI HALLERINDE GEREKLI ISLEMLERI YAPMAK,
P) BORSA TESKILATI VE HIZMET BIRIMLERININ CALISMA VE FAALIYET SONUCLARINI DEGERLENDIRMEK GOZETIM, DENETIM, INCELEME, ARASTIRMA VE SORUSTURMA RAPORLARINI KARARA BAGLAMAK, SONUCLARDAN VE ONERILERDEN GEREKLI GORDUKLERININ UYGULANMASINI SAGLAMAK,
R) SIRKETIN ORGANIZASYON YAPISINI VE BIRIMLERININ GOREV TANIMLARI ILE YETKI VE SORUMLULUKLARINI BELIRLEMEK,
S) SIRKET PERSONELININ ISE ALINMALARI, ISTEN CIKARILMALARI, NITELIKLERI, YUKSELMELERI, PERFORMANS OLCUTLERI, SORUMLULUK VE YUKUMLULUKLERI ILE DISIPLIN KONULARINI DUZENLEMEK,
S) BORSA UYELERININ KENDI ARALARINDA VEYA MUSTERILERIYLE EMIRLERIN ILETILMESI VE ESLESTIRILMESI ILE GERCEKLESEN ISLEMLERE ILISKIN YUKUMLULUKLERIN ZAMANINDA YERINE GETIRILMESI ISLEMLERINDEN DOGAN UYUSMAZLIKLARIN COZUMLENMESINE ILISKIN USUL VE ESASLARI BELIRLEMEK, UYUSMAZLIK BASVURUSUNUN INCELENEBILMESI ICIN BAKANLIK ONAYI ALINMAK SURETIYLE HIZMET BEDELI ALINMASINA KARAR VERMEK,
T) MEVZUATLA KENDISINE VERILEN SAIR GOREVLERI YERINE GETIRMEK,
ILE GOREVLI VE YETKILIDIR.
(2) YONETIM KURULU TURK TICARET KANUNU UYARINCA MUNHASIRAN KENDISINE BIRAKILMIS GOREV VE YETKILER SAKLI KALMAK UZERE BIRINCI FIKRANIN (H), (L), (M), (N) VE (O) BENTLERINDE YER ALAN GOREV VE YETKILERINI, YAZILI VE SINIRLARI ACIKCA BELIRLENMIS OLMAK SARTIYLA DEVREDEBILIR.
KOMITELER
MADDE 15 – (1) BORSADA, ILGILI MEVZUAT VE BU YONETMELIK ILE YONETIM KURULUNA VERILEN GOREVLERIN YERINE GETIRILMESINDE YONETIM KURULUNA YARDIMCI OLMAK UZERE ISIN NITELIGININ GEREKTIRDIGI SAYIDA KOMITE KURULABILIR.
(2) KOMITELERIN KURULMASINA, UYELERININ SECILMESINE, CALISMA USUL VE ESASLARINA ILISKIN ILKELER BORSA YONERGELERINDE GOSTERILIR.
GENEL MUDUR
MADDE 16 – (1) YONETIM KURULU BASKANININ TEKLIFI UZERINE YONETIM KURULU IKINCI FIKRADA VE 7 NCI MADDEDE BELIRTILEN SARTLARI HAIZ BIR KISIYI GENEL MUDUR OLARAK ATAR. GENEL MUDURUN YONETIM KURULU UYELERI ARASINDAN ATANMASI HALINDE, GENEL MUDUR AYNI ZAMANDA YONETIM KURULU BASKANI OLAMAZ. GENEL MUDURUN MUNHASIRAN BU GOREV ICIN ATANMIS OLMASI ZORUNLUDUR.
(2) GENEL MUDURUN UNIVERSITELERIN EN AZ DORT YILLIK LISANS DUZEYINDE EGITIM VEREN IKTISADI VE IDARI BILIMLER, HUKUK, MUHENDISLIK FAKULTELERI ILE SERMAYE PIYASALARI VEYA BANKACILIK BOLUMLERINDEN MEZUN OLMASI, IYI DERECEDE INGILIZCE BILMESI VE URUN PIYASALARIYLA ILGILI KAMUDA VEYA OZEL SEKTORDE EN AZ ON YIL MESLEKI TECRUBEYE SAHIP BULUNMASI GEREKIR.
(3) BORSA TARAFINDAN GENEL MUDURLUGE ATANACAK KISI IKINCI FIKRADA VE 7 NCI MADDEDE ARANAN SARTLARI TASIDIGINI GOSTEREN BELGELERLE BIRLIKTE BAKANLIGA BILDIRILIR.
(4) GENEL MUDURUN HERHANGI BIR NEDENLE GOREVDEN AYRILMASI HALINDE BU DURUM EN GEC BES IS GUNU ICINDE BORSA TARAFINDAN BAKANLIGA YAZILI OLARAK BILDIRILIR.
TEMSIL VE YONETIM YETKISININ DEVRI
MADDE 17 – (1) YONETIM KURULU, DUZENLEYECEGI BIR IC YONERGEYE GORE YONETIMI, KISMEN VEYA TAMAMEN BIR VEYA BIRKAC YONETIM KURULU UYESINE YA DA UCUNCU KISIYE DEVRETMEYE YETKILIDIR. BU IC YONERGE SIRKETIN YONETIMINI DUZENLER BUNUN ICIN GEREKLI OLAN GOREVLERI TANIMLAR, YERLERINI GOSTERIR, OZELLIKLE KIMIN KIME BAGLI VE BILGI SUNMAKLA YUKUMLU OLDUGUNU BELIRLER. YONETIM KURULU, ISTEM UZERINE PAY SAHIPLERINI VE KORUNMAYA DEGER MENFAATLERINI IKNA EDICI BIR BICIMDE ORTAYA KOYAN ALACAKLILARI, BU IC YONERGE HAKKINDA, YAZILI OLARAK BILGILENDIRIR. YONETIM, DEVREDILMEDIGI TAKDIRDE, YONETIM KURULUNUN TUM UYELERINE AITTIR.
(2) YONETIM KURULU, TEMSIL YETKISINI BIR VEYA DAHA FAZLA MURAHHAS UYEYE VEYA MUDUR OLARAK UCUNCU KISILERE DEVREDEBILIR. EN AZ BIR YONETIM KURULU UYESININ TEMSIL YETKISINI HAIZ OLMASI SARTTIR.
(3) YONETIM KURULU, TEMSILE YETKILI OLMAYAN YONETIM KURULU UYELERINI VEYA SIRKETE HIZMET AKDI ILE BAGLI OLANLARI SINIRLI YETKIYE SAHIP TICARI VEKIL VEYA DIGER TACIR YARDIMCILARI OLARAK ATAYABILIR. BU SEKILDE ATANACAK OLANLARIN GOREV VE YETKILERI, TURK TICARET KANUNUNUN 367 NCI MADDESINE GORE HAZIRLANACAK IC YONERGEDE ACIKCA BELIRLENIR. BU DURUMDA IC YONERGENIN TESCIL VE ILANI ZORUNLUDUR. IC YONERGE ILE TICARI VEKIL VE DIGER TACIR YARDIMCILARI ATANAMAZ. BU SEKILDE YETKILENDIRILEN TICARI VEKIL VEYA DIGER TACIR YARDIMCILARI DA TICARET SICILINE TESCIL VE ILAN EDILIR. BU KISILERIN, SIRKETE VE UCUNCU KISILERE VERECEKLERI HER TUR ZARARDAN DOLAYI YONETIM KURULU MUTESELSILEN SORUMLUDUR.
BORSA HIZMET BIRIMLERI VE PERSONELI
MADDE 18 – (1) BU YONETMELIK VE ILGILI MEVZUATLA BORSAYA VERILMIS GOREVLERIN YERINE GETIRILMESI VE YETKILERIN KULLANILMASINA ILISKIN HUSUSLARIN DUZENLENMESINE YONELIK OLARAK BORSANIN HIZMET BIRIMLERI, ORGANIZASYONU, BIRIM VE KADROLARIN GOREV TANIMLARI ILE YETKI VE SORUMLULUKLARI BORSA YONERGELERI ILE DUZENLENIR.
(2) SIRKET PERSONELININ ISE ALINMASI, NITELIKLERI, SOZLESME ESASLARI, ILERLEME, YUKSELME VE GOREVDEN ALINMA SEKILLERI, PERFORMANS OLCUTLERI, DISIPLIN ESASLARI, HAKLARI VE YUKUMLULUKLERI, UNVANLARI VE SAYILARI, YUKSELMELERI PERSONELE ODENECEK HER TURLU UCRET, TAZMINAT, IKRAMIYE, PRIM GIBI MALI VE OZLUK HAKLAR VE MENFAATLER, SOSYAL HAKLAR VE YARDIMLAR, ODENEKLER, YOLCULUK, KONAKLAMA VE TEMSIL GIDERLERI, AYNÎ VE NAKDÎ IMKÂNLAR, SIGORTALAR VE BENZERI TEMINATLAR ILE HIZMET IKRAMIYESI, BIREYSEL EMEKLILIK KATKI PAYI, INSAN KAYNAKLARI STRATEJILERI KAPSAMINDA GEREKTIGINDE ISTEN AYRILMALARININ TESVIKINE ILISKIN ODEMELER VE BENZERI HER CESIT HAKLAR VE MENFAATLER YONETIM KURULU BASKANININ ONERISI UZERINE YONETIM KURULUNCA BELIRLENIR.
(3) BORSADA YONETICI VE UZMAN STATUSUNDE BULUNAN PERSONELIN UNIVERSITELERIN EN AZ DORT YILLIK LISANS DUZEYINDE EGITIM VEREN IKTISADI VE IDARI BILIMLER, HUKUK, MUHENDISLIK FAKULTELERI ILE SERMAYE PIYASALARI VEYA BANKACILIK BOLUMLERINDEN MEZUN OLMASI GEREKIR.
SIR SAKLAMA YUKUMLULUGU VE YASAKLAR
MADDE 19 – (1) BORSANIN ORGAN VE KOMITE UYELERI ILE TUM PERSONELI SIFAT VE GOREVLERI DOLAYISIYLA OGRENDIKLERI BORSAYA VE BORSAYLA ILISKISI OLAN ORTAKLIK, KURUM VE DIGER HER TURLU GERCEK VE TUZEL KISILERE AIT SIRLARIN GIZLILIGINE UYMAK VE SIRLARI KANUNLA GOREVLI VE YETKILI KILINMIS KISI VE MERCILERDEN BASKASINA HERHANGI BIR SURETLE ACIKLAMAMAK, KENDILERININ VEYA UCUNCU KISILERIN YARAR VE ZARARINA KULLANMAMAKLA YUKUMLUDURLER. BU YUKUMLULUK, ILGILILERIN BORSADAKI GOREVLERINDEN AYRILMALARINDAN SONRA DA DEVAM EDER.
(2) BORSA PERSONELI GOREVLERINI IFA EDERKEN, SIRKETIN MENFAATLERINI DURUSTLUK KURALLARINA UYARAK GOZETMEK, GEREKLI OZENI GOSTERMEK, BELIRLENEN ILKE VE KURALLARA UYGUN HAREKET ETMEK, CAGDAS BORSACILIK VE ULUSLARARASI REKABETIN GEREKLERINE GORE DAVRANMAKLA YUKUMLUDUR. BORSA PERSONELI, BORSA UYELERIYLE HERHANGI BIR MENFAAT ILISKISI KURAMAZ, OZEL BIR KANUNA DAYANMADIKCA HERHANGI BIR KURUM VEYA KURULUSTA GOREV ALAMAZ, TICARETLE UGRASAMAZ, BORSADA ISLEM YAPAN YA DA BORSA ILE DOGRUDAN YA DA DOLAYLI ILISKISI OLAN ORTAKLIKLARDA PAY SAHIBI OLAMAZLAR. BORSA PERSONELINDEN, BORSAYI TEMSILE VE IMZAYA YETKILI KILINANLARIN KENDILERI ILE BUNLARIN ESLERI VE VELAYETI ALTINDAKI COCUKLARININ, BORSA BUNYESINDEKI PLATFORM VE SISTEMLERDE ALIM-SATIM ISLEMI YAPMASI YASAKTIR.
(3) BU MADDE HUKMUNE AYKIRI HAREKET EDEN YONETIM KURULU UYELERININ TESPITI HALINDE BORSA GENEL KURULU EN GEC OTUZ GUN ICINDE ILGILI YONETIM KURULU UYESININ GOREVDEN ALINMASI GUNDEMIYLE BAKANLIKCA OLAGANUSTU TOPLANTIYA CAGRILIR. BORSANIN DIGER YONETICI VE PERSONELI ISE BU MADDE HUKMUNE AYKIRILIGIN TESPIT EDILDIGI TARIHTEN ITIBAREN GOREVLERINDEN ISTIFA ETMIS SAYILIR.
DORDUNCU BOLUM
BORSA UYELIGI, ISLEM VE TAKAS ESASLARI
BORSA UYELIGI
MADDE 20 – (1) ILGILI YONETMELIK CERCEVESINDE BORSADA ARACILIK YAPMAYA YETKILI OLANLARIN BORSA UYELIGINE KABUL EDILMESINDE ARANILACAK SARTLAR, UYELIK KAYIT VE UYELIKTEN KESIN YA DA GECICI OLARAK CIKARILMA ISLEMLERI ILE BORSA UYELIGINE ILISKIN DIGER USUL VE ESASLAR BORSA YONERGELERI ILE DUZENLENIR.
ISLEM ESASLARI
MADDE 21 – (1) BORSADA ISLEMLER, BORSANIN GOZETIMINDE VE REKABET KOSULLARI ALTINDA ELEKTRONIK ORTAMDA ESLESTIRME YONTEMIYLE YAPILIR.
(2) BU YONETMELIGE VE ILGILI MEVZUATA UYGUN OLARAK ISLEM YONTEMI, BORSA EMIRLERI, TURLERI, GECERLILIK SURESI, BORSAYA ILETILMESI, ESLESTIRILMESI, KAYDEDILMESI, TAKAS, FIYATLARIN ILANI, ISLEM YAPANLARIN SORUMLULUKLARI, VADELI ISLEM SOZLESMELERINDE ARANACAK SARTLAR VE VADELI ISLEM SOZLESMELERININ ALIM SATIMLARI GIBI HUSUSLAR ILE ISLEMLERE DAIR DIGER USUL VE ESASLAR BORSA YONERGELERI ILE DUZENLENIR.
ISLEM LIMITLERI
MADDE 22 – (1) BORSADA HESAP, HESAP TIPI VE/VEYA BORSA UYESI BAZINDA, BELLI BIR ANDA VEYA SUREDE TOPLAM OLARAK YAPILABILECEK AZAMI ISLEM MIKTARI, YONETIM KURULU TARAFINDAN BELIRLENIR. ISLEM LIMITLERINI, BORSADAKI ISLEM HACMINI GOZETEREK SUNI FIYAT OLUSUMUNA YOL ACMAYACAK SEKILDE BELIRLEMEK ESASTIR. BAKANLIK, GEREKLI GORDUGU DURUMLARDA ISLEM LIMITLERININ YENIDEN BELIRLENMESINI TALEP EDEBILIR VEYA ISLEM LIMITINI GECICI SUREYLE RE’SEN BELIRLEYEBILIR.
ODEME VE TESLIM ESASLARI ILE TAKAS ISLEMLERI
MADDE 23 – (1) ODEME VE TESLIMAT SURECININ TAMAMLANMASI, TEMERRUT HALI VE GIDERILMESINE ILISKIN ESASLAR BORSA YONERGELERI ILE DUZENLENIR. ALICI TARAF NAKDI ODEMEKLE, SATICI TARAF ELEKTRONIK URUN SENEDINI TESLIMLE YUKUMLUDUR.
(2) BORSA ISLEMLERINDE ALICI KARSISINDA SATICI, SATICI KARSISINDA ALICI KONUMUNA GECEREK PIYASA KATILIMCILARININ HAK VE YUKUMLULUKLERINI TEMINAT ALTINA ALMAK VE ISLEM GOREN ELEKTRONIK URUN SENEDI VE VADELI ISLEM SOZLESMELERINDEN KAYNAKLANAN TESLIM VE ODEME TAAHHUTLERININ ZAMANINDA YERINE GETIRILMESINI, NAKIT VE KIYMET TRANSFERLERINI VE TESLIM ISLEMLERINI YURUTMEK UZERE, BORSA BUNYESINDE BIR TAKAS MERKEZI OLUSTURULUR VEYA BORSANIN TAKAS ISLEMLERINDEN DOGAN SORUMLULUGU SAKLI KALMAK KAYDIYLA TAKAS HIZMETLERI KONUSUNDA FAALIYET GOSTEREN BIR KURULUSLA ANLASMA YAPILIR.
(3) BORSA DISINDA BIR KURUMUN TAKAS MERKEZI OLARAK BELIRLENMESI DURUMUNDA, BORSA ILE TAKAS KURULUSU ARASINDA HER IKI KURUMUN HAK, YUKUMLULUK VE YETKILERININ BELIRLENECEGI BIR SOZLESME YAPILIR.
BORSADA TESCIL ZORUNLULUGU
MADDE 24 – (1) ELEKTRONIK URUN SENETLERI VE VADELI ISLEM SOZLESMELERININ ALIM SATIM ISLEMLERININ BORSADA KONTROLU VE TESCILI ZORUNLUDUR.
BESINCI BOLUM
GOREV, YETKI VE SORUMLULUKLAR
BAKANLIGIN GOREV VE YETKILERI
MADDE 25 – (1) BORSANIN HER TURLU ISLEM, HESAP, KAYIT VE DEFTERLERI BAKANLIGIN GOZETIM VE DENETIMINE TABIDIR. BAKANLIK GEREKLI GORDUGUNDE BAGIMSIZ DENETIM KURULUSLARINA DA DENETIM YAPTIRABILIR. BORSA ORGANLARINDA BULUNANLAR ILE BORSA PERSONELI DEFTER, BELGE VE KAYITLARINI GOREVLI DENETIM ELEMANLARINA IBRAZ ETMEK VE ISTENEN BILGILERI DOGRU OLARAK VERMEK ZORUNDADIR.
(2) BAKANLIK, BORSANIN GUVEN, ACIKLIK VE ISTIKRAR ICINDE FAALIYET GOSTERMESINE ILISKIN DUZENLEMELER YAPMAYA, MEVZUATA AYKIRILIK DURUMUNDA, KURULUS VE FAALIYET SARTLARININ KAYBEDILMESI HALINDE VEYA BORSADA ISLEM YAPANLARIN HAKLARININ VE KAMU MENFAATININ KORUNMASININ GEREKTIGI HALLERDE YA DA OLAGAN DISI MENFI GELISMELERDE MEVZUATA, PIYASA ISTIKRARINA VE BORSANIN AMAC VE ILKELERINE UYGUNLUGU SAGLAMAK UZERE UYARMAYA, SURE VEREREK EKSIKLIKLERIN GIDERILMESINI TALEP ETMEYE, TALIMAT VERMEYE, BORSA ORGANLARINDA BULUNANLAR ILE BORSA PERSONELININ YETKILERINI KISITLAMAYA VEYA KALDIRMAYA, DIGER HER TURLU TEDBIRI ALMAYA, BORSA FAALIYETLERINI KISMEN VEYA TAMAMEN DURDURMAYA, FAALIYET IZNINI ASKIYA ALMAYA VEYA IPTAL ETMEYE, MAHKEME KARARIYLA YONETIMINE VE MALVARLIGINA EL KOYMAYA VE TASFIYESINI ISTEMEYE GOREVLI VE YETKILIDIR.
BORSANIN GOREV VE SORUMLULUKLARI
MADDE 26 – (1) BORSA, 12 NCI MADDEDE BELIRTILEN FAALIYET ILKE VE ESASLARINA, BU YONETMELIK HUKUMLERINE, BORSA YONERGELERINE VE ILGILI DIGER MEVZUATA UYGUN OLARAK FAALIYET GOSTERMEKLE YUKUMLUDUR.
(2) BORSA ISLEMLERINE ILISKIN ALICI KARSISINDA SATICI, SATICI KARSISINDA ALICI KONUMUNA GECEREK PIYASA KATILIMCILARININ HAK VE YUKUMLULUKLERINI TEMINAT ALTINA ALMAK, ALIM SATIMIN TESCILI, DEVIR ILE BEDELININ ODENMESI, TAKAS ISLEMLERI, ALICI VE SATICI ILE UCUNCU SAHISLARIN HAKLARININ KORUNMASI, YUKUMLULUKLERININ YERINE GETIRILMESI, RISKLERIN TAKIBI, KONTROLU VE ALIM SATIMA ILISKIN DIGER HUSUSLAR, BORSANIN SORUMLULUGUNDADIR.
(3) IKINCI FIKRADA BELIRTILEN ISLEMLERDEN DOGAN ZARARLAR, TAKAS ISLEMLERINDEN DOGAN RIZIKOLAR ILE BORSA UYELERININ ALIM SATIM EMIRLERINI MEVZUATA UYGUN SEKILDE YERINE GETIRMEMESINDEN KAYNAKLANAN ZARARLAR BORSA TARAFINDAN OLUSTURULAN BORSA GARANTI FONUNCA TAZMIN EDILIR. BORSA GARANTI FONUNUN OLUSTURULMASI, FONA KATILIM, GELIRLERININ TAHSILI, KULLANILMASI, YONETILMESI VE BUNUNLA ILGILI DIGER USUL VE ESASLAR BORSA YONERGELERI ILE DUZENLENIR.
ORGAN UYELERI, BORSA UYELERI ILE PERSONELIN SORUMLULUGU
MADDE 27 – (1) BORSANIN PARA HUKMUNDEKI EVRAK, SENET VE SAIR MALLARI ALEYHINE SUC ISLEYEN VE BILANCO, ZABITNAME, RAPOR VE DIGER CESITLI KÂGIT VE DEFTERLER UZERINDE SUC MAHIYETINDE DEGISIKLIK YAPAN VEYA BUNLARI KASTEN YOK EDEN ORGAN UYELERI ILE PERSONEL HAKKINDA KANUNUN 76 NCI MADDESI HUKMU UYGULANIR.
(2) BORSA TARAFINDAN TALEP EDILMESI DURUMUNDA, BORSA UYELERI MALI TABLO VE RAPORLARI BORSAYA VERMEK ZORUNDADIR.
HTTP://WWW.RESMIGAZETE.GOV.TR/MAIN.ASPX?HOME=HTTP://WWW.RESMIGAZETE.GOV.TR/ESKILER/2017/08/20170810.HTM&MAIN=HTTP://WWW.RESMIGAZETE.GOV.TR/ESKILER/2017/08/20170810.HTMMADDE 40 – (1) BU YONETMELIK HUKUMLERINI GUMRUK VE TICARET BAKANI YURUTUR. 10.08.2017 07:58:40
Seçtiklerimiz
Müşteri Hizmetleri
0212 603 05 63
Çerezler (cookie), web sitemizi ve hizmetlerimizi daha etkin bir şekilde sunmamızı sağlamaktadır. Detaylı bilgi için Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Politikasını inceleyebilirsiniz.