IPEKYOL GROUP SURDURULEBILIRLIKTE KADIN VE IKLIM ODAGINI GUCLENDIRDI KURULUSTAN YAPILAN BASIN ACIKLAMASI ASAGIDA BULUNUYOR: IPEKYOL GROUP, SURDURULEBILIRLIK YOLCULUGUNDA 2025 YILINDA ATTIGI ADIMLARI VE GELECEK HEDEFLERINI ICEREN SURDURULEBILIRLIK RAPORU`NU KAMUOYUYLA PAYLASTI. SURDURULEBILIRLIGI IS MODELININ, KURUM KULTURUNUN VE BUYUME STRATEJISININ AYRILMAZ BIR PARCASI OLARAK ELE ALAN GRUP, RAPORUNDA OZELLIKLE IKLIM DEGISIKLIGIYLE MUCADELE VE KADINLARIN GUCLENMESI BASLIKLARINA ODAKLANDI. IPEKYOL GROUP`UN URUN TASARIMINDAN URETIME, MAGAZACILIKTAN LOJISTIGE VE INSAN KAYNAKLARINA KADAR UZANAN DEGER ZINCIRINI BUTUNCUL BICIMDE DEGERLENDIREN RAPOR; EMISYON, ENERJI, SU VE ATIK YONETIMININ YANI SIRA CESITLILIK, ESITLIK, KAPSAYICILIK, CALISAN DENEYIMI, MESLEKI EGITIM VE TOPLUMSAL KATKI CALISMALARINI DA KAPSIYOR. KADIN ISTIHDAMINDA GUCLU TEMSIL KADINLARIN YASAMINA ESLIK EDEN IPEKYOL, TWIST VE MACHKA MARKALARIYLA FAALIYET GOSTEREN IPEKYOL GROUP`TA KADINLARIN GUCLENMESI, HEM KURUM KULTURUNUN HEM DE TOPLUMSAL ETKI YAKLASIMININ TEMEL UNSURLARI ARASINDA YER ALIYOR. 2025 YILI ITIBARIYLA 2 BIN 653 KISIYE ISTIHDAM SAGLAYAN IPEKYOL GROUP`UN CALISANLARININ YUZDE 82`SINI KADINLAR OLUSTURUYOR. KADINLARIN KARAR MEKANIZMALARINDAKI TEMSILI DE GRUP`UN KAPSAYICILIK YAKLASIMININ ONEMLI GOSTERGELERINDEN BIRI OLARAK ONE CIKIYOR. C-LEVEL POZISYONLAR DÂHIL 16 KISIDEN OLUSAN UST YONETIM EKIBINDE YEDI KADIN YONETICI GOREV ALIRKEN, UST YONETIMDE KADIN TEMSIL ORANI YUZDE 43,75`E ULASIYOR. IPEKYOL GROUP, KADINLARIN GUCLENMESINE YONELIK CALISMALARINI KURUM ICI UYGULAMALARLA SINIRLI TUTMAYARAK EGITIM ALANINDAKI IS BIRLIKLERIYLE DE DESTEKLIYOR. TURK EGITIM VAKFI ILE YURUTULEN PROJE KAPSAMINDA 2025 YILINDA 300 KIZ LISE VE UNIVERSITE OGRENCISINE BURS DESTEGI SAGLANDI. ONUMUZDEKI DONEMDE BURSIYERLERIN STAJ, IS VE MENTORLUK OLANAKLARIYLA DA DESTEKLENMESI HEDEFLENIYOR. GRUP AYRICA BURSA NECATIBEY KIZ MESLEKI VE TEKNIK ANADOLU LISESI`NDE HAYATA GECIRDIGI IPEKYOL GROUP ATOLYESI ILE OGRENCILERIN MESLEKI BILGI VE BECERILERINI GELISTIRMELERINE KATKI SUNUYOR. IMA IS BIRLIGIYLE YURUTULEN MODA YONETIMI MASTER CLASS PROGRAMI VE `CIK KOZANDAN AC KANATLARINI` GELISIM PROGRAMIYLA DA GENC KADINLARIN EGITIM VE KARIYER YOLCULUKLARINA DESTEK VERILIYOR. EDIRNE FABRIKASI`NIN ENERJISI YENILENEBILIR KAYNAKLARDAN IKLIM DEGISIKLIGIYLE MUCADELEYI CEVRESEL YAKLASIMININ TEMEL BILESENLERINDEN BIRI OLARAK GOREN IPEKYOL GROUP; EMISYON YONETIMI, ENERJI VERIMLILIGI, YENILENEBILIR ENERJI KULLANIMI, DONGUSEL EKONOMI VE KAYNAKLARIN ETKIN KULLANIMI ALANLARINDA CALISMALAR YURUTUYOR. EDIRNE FABRIKASI`NIN CATISINA KURULAN GUNES ENERJISI SISTEMI SAYESINDE TESISIN ENERJI IHTIYACININ TAMAMI YENILENEBILIR KAYNAKLARDAN KARSILANIYOR. EDIRNE GUNES ENERJISI PROJESI KAPSAMINDA 2025 YILINDA 1 MILYON 502 BIN 208 KWH ELEKTRIK URETIMI GERCEKLESTIRILDI. GRUP, MAGAZALARDAKI ENERJI TUKETIMINI AZALTMAK AMACIYLA YURUTTUGU LED DONUSUM PROJESIYLE DE AYDINLATMA KAYNAKLI ENERJI KULLANIMINDA YAKLASIK YUZDE 30 TASARRUF POTANSIYELI OLUSTURMAYI HEDEFLIYOR. DOGAL YASAM ALANLARININ KORUNMASINA YONELIK CALISMALARI KAPSAMINDA TEMA VAKFI ILE IS BIRLIGI YAPAN IPEKYOL GROUP, 2025 YILINDA 10 BIN AGACI TOPRAKLA BULUSTURDU. GRUP; ATIK OLUSUMUNUN AZALTILMASI, GERI DONUSTURULEBILIR MALZEME KULLANIMININ ARTIRILMASI, AMBALAJ HACMININ DUSURULMESI VE DONGUSEL TASARIM YAKLASIMININ GELISTIRILMESINE YONELIK CALISMALARINI DA SURDURUYOR. 2050 YILI ICIN NET SIFIR HEDEFI IPEKYOL GROUP, IKLIM DEGISIKLIGIYLE MUCADELE YOL HARITASI KAPSAMINDA 2030 YILINA KADAR KAPSAM 1 EMISYONLARINI YUZDE 50, KAPSAM 2 EMISYONLARINI YUZDE 100 VE KAPSAM 3 EMISYONLARINI YUZDE 25 AZALTMAYI HEDEFLIYOR. GRUP, 2040 YILINDA TOPLAM EMISYONLARINDA YUZDE 90 AZALTIM SEVIYESINE ULASMAYI, 2050 YILINDA ISE NET SIFIR EMISYON HEDEFINE ULASMAYI AMACLIYOR. SERA GAZI EMISYONLARINI GHG PROTOKOLU KURUMSAL MUHASEBE VE RAPORLAMA STANDARDI DOGRULTUSUNDA TAKIP EDEN IPEKYOL GROUP, IKLIM DEGISIKLIGINDEN KAYNAKLANAN FIZIKSEL RISKLERI VE GECIS RISKLERINI DE KURUMSAL RISK YONETIMI SURECLERININ BIR PARCASI OLARAK DEGERLENDIRIYOR. `GELECEGIN MODASINI SORUMLULUK ANLAYISIYLA SEKILLENDIRMELIYIZ` IPEKYOL GROUP CEO`SU UGUR AYAYDIN, 2025 SURDURULEBILIRLIK RAPORU`NA ILISKIN DEGERLENDIRMESINDE SUNLARI SOYLEDI: `MODA SEKTORUNUN GELECEGININ YALNIZCA TASARIM, ESTETIK VE TRENDLERLE DEGIL; URETIMIN NASIL GERCEKLESTIRILDIGI, KAYNAKLARIN NASIL KULLANILDIGI VE YARATILAN DEGERIN TOPLUMLA NASIL PAYLASILDIGIYLA DA SEKILLENECEGINE INANIYORUZ. BU NEDENLE SURDURULEBILIRLIGI ISIMIZIN YANINDA YURUTTUGUMUZ AYRI BIR CALISMA ALANI OLARAK DEGIL, KARAR ALMA BICIMIMIZIN VE UZUN VADELI BUYUME YAKLASIMIMIZIN BIR PARCASI OLARAK GORUYORUZ. 2025 YILINDA KADINLARIN CALISMA HAYATINDA VE KARAR MEKANIZMALARINDA DAHA GUCLU BICIMDE YER ALMASINI DESTEKLERKEN, IKLIM DEGISIKLIGIYLE MUCADELEDE YENILENEBILIR ENERJI, EMISYON YONETIMI VE KAYNAK VERIMLILIGI ALANLARINDAKI CALISMALARIMIZA HIZ VERDIK. RAPORUMUZ, KAYDETTIGIMIZ ILERLEMENIN YANI SIRA GELISIM ALANLARIMIZI VE GELECEK HEDEFLERIMIZI DE SEFFAFLIKLA ORTAYA KOYUYOR. IPEKYOL GROUP OLARAK KADINLARIN GUCLENDIGI, IKLIM ICIN HAREKETE GECILEN VE KALICI DEGER URETEN BIR GELECEGIN DOKUSUNU OLUSTURMAK ICIN CALISMAYI SURDURECEGIZ.` 21.09.2026 18:47:44